劳模工匠个人先进事迹自荐

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劳模工匠个人先进事迹自荐

劳模工匠个人先进事迹自荐(精选篇1)

钟海锋,男,汉族,1968年12月生,群众,现任交通运输部广州打捞局救捞工程船队第四工程分队潜水队长。

工作27年来,钟海锋同志怀着对救捞工作的致诚和热爱,以高度的责任心使命感,吃苦在前、享受在后,无私奉献,主动作为,出色完成了各项救助抢险打捞任务。2017年8月27日,在抢救 “GEM NO 8”轮期间,钟海锋同志带领现场施工人员克服困难,昼夜奋战,拼搏创新,历时15天,出色完成了难船上20吨重油、20吨油水混合物卸载过驳和难船高位出浅任务。钟海锋带领团队,打捞“凯顺油7”油船,身先士卒,冒着化学品着火燃烧的危险,第一个下水探摸难船破损情况及沉态,开展技术革新,主动作为,巧妙采取一边用制氮机不间断地向货油舱注入氮气(以减少油舱氧气的浓度防止石脑油蒸气压爆炸),一边用大功率液压卸油泵TK80抽油的方案,快速安全将难船约1500吨石脑油、40吨重油、20吨轻油卸载过驳。同时,科学运用封舱打气、排水助浮与起重船吊力抬浮合力吊移出浅打捞工艺,历时12个昼夜,顺利将难船高位吊移出浅,摘除珠江口一颗“化工炸弹”,有效保护国家海洋环境。2017年11月27日,在珠江口伶仃航道海域发生货碰撞的散货船 “锦泽轮”,12名船员失踪。广州打捞局在接到任务后,由钟海锋同志带领的应急潜水队立即前往现场展开搜救,历经36个小时不停下水搜寻,一连勇救“锦泽”轮落水的3名生还者,彰显“把生的希望送给别人,把死的危险留给自己”的救捞精神。

劳模工匠个人先进事迹自荐(精选篇2)

华敬方,男,1965年3月出生,中共党员,1987年毕业于山东省城建学校,同年参加工作,1984年毕业同济大学,现任滕州市市政工程管理处副主任。20__年5月被滕州市政府授予劳动模范称号。该同志在工作中勤勤恳恳、任劳任怨,用自己的辛勤和汗水换得市政工程建设的顺利进行,学习上他是先进分子是优秀代表,工作上他是好同志好榜样,生活上他是亲密挚友是好大哥。他用自己的实际行动诠释了一名市政人甘于奉献、爱岗敬业的优秀品质,诠释了市政人勤恳、敬业、创新的精神风貌。勤奋好学刻苦钻研:该同志在思想上严格要求自己,积极开展党的群众路线教育实践活动,把理论和实践紧密结合起来,开拓进取,不断创新,注重提高政治理论水平;在业务技术上,刻苦钻研,积极进取,善于学习,善于总结,具有较高技术和业务素质,出色的完成各项工作任务,多次荣获省市级荣誉称号,在群众中具有很高的威信。特别是由于该同志在职工经济技术创新活动中表现出色,2011年被山东省住建厅评为“市政工程优秀项目经理”。勇挑重担不断创新:华敬方同志从不向困难低头,在他的身上总是有一种坚韧不拔、奋发向上的力量。在青啤大道防汛工程管道工程中,他们和其他同志刻苦钻研,大胆对改良和革新施工工艺,解决了沙层施工难的问题;改造了设备有关部件,解决了地下水进入水管问题,并在具体施工中,为单位培养了多名能够独当一面的技术人才,保证了市政事业的良性发展。

他担任项目经理的青啤大道排水工程被评为省级“市政金杯示范工程”、枣庄市级“水工杯”示范工程。爱岗敬业无私奉献:该同志参加工作以来,始终严格要求自己,把努力工作作为自己的准则,做到干一行、爱一行、钻一行,具有较强的责任感、服务意识和协调能力,以高度的责任感、使命感和工作热情,积极负责的开展工作。华敬方同志做好工程项目管理、技术指导工作的同时,长期坚持在施工一线跟班作业,他既是项目施工的管理者,又是操作者,正是他这种忘我的工作精神,为各项工程的顺利开展打下了坚实的基础。同志们都称他是“前方坚实的后盾”,只要哪里有问题,哪里就有他的身影。用他的话说,只要工程上的事做好了,我心里也就踏实了。华敬方同志工作几十年如一日,一心扑在市政建设事业上,在平凡的基层岗位上做出不平凡的成绩。他热爱事业,对待工作精益求精,立足岗位,求真务实;他严于律己,宽厚待人,乐观向上。多年来,他刻苦钻研实际操作技能,多次提出合理化建议并进行技术改进,取得了明显的经济效益,他敬业爱岗,勤奋工作,勇于创新的精神为本单位职工树立了榜样,受到领导和职工的一致好评。

劳模工匠个人先进事迹自荐(精选篇3)

付结卫,男,汉族,1970年6月生,中共党员,现为广东省大宝山矿业有限公司磨浮车间浮选班班长,他从一名普通的浮选操作工到浮选班长,再一步步成为公司的选矿首席技师,在普通的工作岗位上完成了一场美丽的“蜕变”。2015年,获得广东省五一劳动奖章。

自1999年成为一名浮选操作工以来,付结卫同志一直奋战在选矿事业的一线,在不断的刻苦钻研与生产实践中,他不仅熟练掌握了选矿的“三度一准”,而且掌握了浮选机械设备的故障维护、提前预警以及零配件更换、维修工作,成为了一名综合性技能人才。在要求自己精益求精的同时,付结卫同志主动在岗位上进行“传帮带”,为公司培养了一批选矿操作能手。面对铜选厂原矿性质复杂多变、生产设备陈旧落后的现实问题,付结卫同志不埋怨、不妥协,积极应对,连续跟进班组,跟踪品位变化,寻求最佳的药剂条件和操作方法。在他的带领下,2007年铜选厂浮选一班创下了当年大宝山铜、硫选矿班组全年指标的新高。2016年,他对铜选厂的选矿工艺提出了硫化钠药剂改造方案,实施使用后直接提高铜浮选回收率两个点,为公司创造经济价值高达200万元。为实现铜选厂的提质达效目标,他与相关技术人员共同提出的“浮选机+浮选柱混合浮选”、“选铜扫选流程改造”两个改造大项目,大幅度提升了生产指标,降低了生产成本,直接为公司创造选矿经济价值约1000万元。2017年,他所负责的“付结卫劳模工作室”完成重大改造项目30项,小项目和子项目62项,创造总经济效益高达近3200万元,为公司完成7000吨铜硫选厂达产达标任务、实现“夺高产、控费用”目标做出了重要贡献。

劳模工匠个人先进事迹自荐(精选篇4)

构筑国家法律殿堂殊为不易,守护好这座殿堂,同样艰难。一个合格的守护者,不仅需要扎实专业的法律功底,而且也需要一种高境界的精神力量,也就是精神高地,从而获得一种奋发向上的力量。__市人民检察院案管办主任张就是这样一群守护者中的一个。__年进入检察系统工作以来,她流下了数不清的汗水,得到了一个又一个的荣誉,也用理想信念和职业操守,在平凡的岗位上,筑就了一个检察官应有的精神高地。

有一种经历叫财富

她出生在__市一个偏远的农村,贫困的童年让她过早的体会到了生活维艰,体会到了父母对她的一片期望,养成了简朴自律的生活习惯、勤恳务实的工作方式和实事求是的人生态度,更让她体会到了基层群众对法律的敬畏与对公平正义的渴望。也正是因为如此,她选择了法律专业,并于__年取得司法资格a证,成为一名律师。自己生活条件好转后,她并没有忘记仍然贫困的家乡,节尽可能提供法律志愿服务和法律咨询。__年,通过公务员考试进入__市检察院后,她始终不忘初衷,继续坚持公正执法、为民用法,以务实的态度践行“忠诚、公正、清廉、文明”的检察价值追求,坚守法律的尊严。

有一种倔强叫执着

从为民辩护到法律监督,身份的转变促使她更加严以修身,更加注重党性修养和个人法律功底的提升。连续两年,她代表__院参加上级院举办的业务技能竞赛,均取得第二名的成绩,被评为尔市检察机关业务技能竞赛优胜个人。进入检察系统以来,她先后在监所科、民行科工作过,无论在哪个科室、干的什么岗位工作,她都始终坚持业务学习,坚持用权为公,个人能力和职业素养在工作实践中得到了检验。__年,时任民行科副科长的她发现一起二审判决的某某单位租赁合同纠纷案存在疑问,面对单位倒闭多年、案情错综复杂的现实,面对当事人对法律公正的渴望,她倔强的从头开始,逐一走访当年知情人,多方调查了解,查阅了该案的所有案卷材料及有关文件资料,最终形成各方认可的完整证据链条,并建议尔市检察院提请抗诉,最终自治区高院支持了这一主张,推翻了该案的一、二审判决,她制作的该案法律文书也被自治区院评为优秀法律文书。__年12月26日,全国检察机关统一业务应用系统开始正式上线运行,为确保__院应用系统顺利运行,已经怀孕8个月的她,坚持带领案管办同事一边学习研究,一边加班加点对业务部门进行信息采集、权限配置等基础性平台搭建工作,并组织各业务科室对应用系统进行调试,对运行中存在的问题及时进行收集汇总上报和集中解答,在平凡的岗位上,她用自己的执着和倔强,为检察事业贡献着自己的一份力量。

有一种品质叫忠诚

对于她的“死性”,有人说她傻,有人说她忒实在。但她始终坚守忠诚老实,始终坚持做老实人、说老实话、干老实事。无论是作为科员,还是现在的科室负责人,她始终坚持这种老实的态度,直面矛盾,解决问题。在去年案件质量评查过程中,她和20名评查小组成员用一个星期时间,对__年1月至__年6月期间各项工作情况进行了质量评查,共审查案件936件,案卷1300余册,查阅工作资料4552份,对查找出的15类2763个问题进行了一一记录。作为案件质量评查小组的组长,她亲自撰写案件质量评查报告,对业务部门老领导和朝夕相处的同事在办案中存在的问题,在全院干警大会上进行了实事求是的通报,对个别严重的点人点案进行了分析研判,督促承办部门对评查出的问题及时整改,并从办案程序、办案期限、法律文书制作等方面着手,主动监督、全程监控,年内向办案程序不规范的业务部门发出书面预警通知8次,有效解决案件管理“有形无效”、流程监控“有名无实”等难题,进一步规范了业务部门的办案行为。

张对法律尊严的坚守、对公平正义的追求,对检察事业的忠诚,展现了一名新时期检察官的劳模风采,得到了院领导、检察干警、业务单位和干部群众的一致认可。

__年的3月20日,在保局中层干部竞聘会议上,一位中年女性凭着丰富的工作经验、饱满的工作热情、执著的敬业精神,再一次脱颖而出,出任机保局稽征一股股长。她,就是县第__届人大代表,被很多参保职工亲切称为“汤姐”的。

劳模工匠个人先进事迹自荐(精选篇5)

杨世博,男,汉族,1982年2月生,群众,大学本科学历,现任茂名重力石化装备股份公司工业炉厂厂长。

2006年参加工作至今扎根生产一线,主要从事石油化工设备生产管理工作,他勇于创新,追求卓越。团结带领员工以工匠精神,出色完成了天津石化多区循环反应器、气化炉等中石化、中海油重大设备国产化项目研发制造任务,赢得了国外专利商、设计单位及业主对重力公司的认可及高度评价。他一直负责公司拳头产品――环管反应器、加氢反应器、高等级换热器生产管理,其中环管反应器被评为广东省名优产品。

他锐意创效,科学管理。利用成组管理创新,对现有制造工艺和工序最大程度优化及整合,将原来3个月制造一套环管反应器,提升到45天制造一套环管反应器。他积极参与公司生产经营工作,在2014年负责公司第一套出口到土库曼斯坦环管反应器项目管理,2016年公司出口到印度环管反应器项目管理,为公司开拓海外市场做出了突出贡献,获得公司“管理之星”荣誉。2017年荣获广东省五一劳动奖章。2017年8月,他被任命到工业炉厂担任厂长。面对新挑战,他深挖内部潜力,加强内部管理,敢于推行施工创新、管理创新,带领职工苦干加巧干,出色地完成了涉外项目阿根挺炉、急冷器、小环管、反应器等86台产品,完成设备制造总重量8016吨,内部产值1.15亿元。尤其是法液空阿根廷制氢转化炉,这是国内首次以整装置设备、结构、管道、仪表、电器一体化撬装模式设计向国外业主供货的制氢转化炉,标志着我国高端石化装备制造的新突破。

劳模工匠个人先进事迹自荐(精选篇6)

一、市场管理取得骄人成绩

__是农民出身,他对农村有深厚的感情。从生产队长、村长到企业负责人,每个角色他都干得有声有色,得到了广大村民和领导的认可。1992年初,他以镇人大代表的名义建议,在205、102国道交汇处建一处批发市场,马上得到镇人大主席团的认可,通过多方协调,最终得到市、县领导高度重视,这个市场终于建起来了,而且镇党委、政府把他作为人选调往海阳农副产品批发市场任总经理。市场建设初期一无资金,二无设备,只有一块闲置的土地,在这种环境下,他凭着多年来在企业界的信誉,借来了施工用的钢材和玻璃钢瓦,凭着干啥就要干好啥的信念整整21天没回过一趟家,指导一群创业者在43天的时间里,在一片废墟上,建起了占地40亩地的批发市场。建场初期没有经验,他就协调方方面面关系学习别人的成功经验,把买卖顾客当做上帝,多方为来场群众着想。从最初商户、百姓不乐意来市场经营,很快得到人民群众的认可。他凭着高度的敬业精神和卓越的管理才能,把全部身心和精力都献给了他热爱的这份事业,带领当时仅有的8个农民,白手起家、艰苦创业,克服重重困难,一干就是17年!终于使市场像滚雪球般发展壮大起来。一年一个台阶一年迈出一大步,经济效益连年递增,市场总收入实现了1788万元,交易额达到了38.6亿元。市场被农业部授予“菜篮子工程农业部定点鲜活农产品中心批发市场”、“全国诚信守法乡镇企业”,被国家统计局、商务部、中国商业联合会授予“_农副产品批发交易市场”,被农业部乡镇企业局等几部委授予“全国优秀乡镇企业开拓创新奖”,被省委、省政府授予“河北省精神文明单位”。17年的建设,17年的发展,带来了17年的辉煌17年来,市场经历了一次搬迁五次扩建,占地从原来的40亩,发展到221亩,员工增加到140人,总资产达到5000多万元。依托市场,一手托两家,一边是农民,担负着帮助农民销售农产品、调整农业产业结构的重任,一边是市民,他担负着稳定市场、平抑物价、丰富市民菜篮子的重任。如今市场已成为全市最大的菜篮子、米袋子、肉类批发集散地,担负着全市280多万人民及各大休疗单位的粮油肉蛋菜等农副产品的供应任务。

二、带着一颗赤诚的心为广大农民服务,诚信赢天下

众所周知,海阳农副产品批发市场每天要面对的是来自全国各地成千上万的客户,这些客户基本上都是来自于社会的最底层,这些人绝大多数是农民,还有下岗没工作的,那么管理好这些客户,让他们在市场遵纪守法地经营靠什么?体会是市场必须有一个宽松的环境,给农民和客户创造一个好的交易空间,让农民真正体会到到市场如到家一样的感觉,如果这些做到了,农民愿意来,那市场就会越做越大,越做越强。市场17年的发展中,发生了很多事,在处理这些事中,坚持这样一个原则:对客商,用制度来约束,用法律来保障,用服务来感化。

保护客户利益是海阳市场长期以来的服务宗旨,市场的职工人人都是市场的110,对待每位客户都要有求必应,有难必帮。98年,就制定出了凡是在市场经营的客户,货物丢失的、车辆被损事件,证据确凿的,市场都先赔付后解决,这条承诺,话既说出去了,就要算数。这些年给印象最深的就是围场两名卖土豆的客户,因为做生意互相妒忌,一位客户夜间把另一位客户大汽车的四个轮胎用刀子割开口子,当客户举报后,经过市场调查,在没有破案的情况下,执行对外的承诺,花费3900元买了四个轮胎给予赔偿,这一举动在市场引起强烈的反映,轮胎是有价的,但市场与客户的感情是无价的,市场的信誉更是无价的,而且它给市场带来的社会效益更是无法估量的,市场的信誉在广大客户中一下子扎下了根。

千方百计让客户满意在市场始终是探讨和追求的目标。在市场管理中,市场与客户签定了上千份的商品租赁合同,其中这几年受大气候的影响,物价上涨波动很大,但为了信守对外的承诺,宁可市场受损失,物价虽然涨了,但市场对待原来租赁的客户仍维持原合同价格不变,不仅如此,在招标时,市场总是公开招标,先讲招标事项,承诺后再招标,不管任何摊位全是招标管理。由于信守承诺,一视同仁,15年来没有发生一起客户因招标向上级部门反映市场如何、对市场工作不满等。

对客户还有条不成文的保护规定,就是对特殊的困难户、半路出了车祸的客户到市场来卖货,市场一律给予减收直至免收管理费,让他们感受到政府的关怀。__年7月28日,抚宁县深河乡上不老村村民刘振国来市场卖茄子,本人有病,家属开手扶拖拉机来市场卖菜,5个小时过去,一车菜一点都没卖,在下边检查工作发现后由市场收购。之后让他在村里开来特困户证明信,免去他500元的管理费。多年来,全国各地的客商都知道海阳市场讲诚信,当春节鲜菜紧俏时,只要打一个电话过去,山东枣庄、曹县、齐河、金乡、广东茂名、海南等地的公司,需要什么蔬菜就发什么菜,从不讲先打款后发货等事项,这可是完全凭信任。

对客户如此,对职工也是一样,市场职工来自方方面面,但不管来自哪方面,只要违反了制度,就按照9000认证的规定逐条的、不折不扣地执行,可以说建场以来,没有一例职工违纪不是按照制度规定而特殊处理的,广大职工心服口服,体现了制度的严肃性,同时对职工还规定,任何职工不准拿、要客户的商品,这些年来在海阳市场没有一起执行政策不公、处理事情不满遭到客户及职工投诉的事件,没有一个职工敢从客户那拿、要客户商品的,这就是在管理方面讲诚实守信看到的成果。

每个人都在用自己的青春书写着历史,英雄人物的历史多为浓墨重彩,普通百姓的历史一般轻描淡写。然而英雄毕竟少数,真正推动社会前进的主要力量还是那些甘于寂寞,几年如一日在平凡的工作岗位上奉献的大多数人。他们虽然没有惊天动地的业绩,也没有世人皆知的荣誉,但却在自己平凡的岗位上塑造了一种不平凡的职业精神,__区动物疫病预防控制中心就是其中的一员。

于__年8月从事畜牧兽医工作,__年毕业于中国农业大学。在从事兽医专业技术工作中,他干一行爱一行,一心扑在工作上,兢兢业业、踏踏实实、勤勤恳恳,各项工作想在前、干在前,充分起到了模范带头作用。曾先后获得被__市总工会授予__年“五一”劳动奖章__区动物疫控中心技能比武先进个人等荣誉。

自从事畜牧兽医工作以来,一直战斗在生产第一线,长期在基层从事动物防疫、诊疗等工作。在他8年的工作经历中,始终保持甘为人梯的品质,全心全意为人民服务和忠实履行岗位职责的观念,持之以恒的奉献精神以及倾入践行“8337”发展思路、服务“三农”科技下乡工作的满腔热情。在他参与制作〈农牧林新天地〉节目中,他通过电波向全市农牧民朋友传达科学养畜和疾病防控知识;为了方便全市农牧民,在节目之余他还开通手机热线,24小时全天候为农牧民服务,大大方便了农牧民,同时也给农牧民提供了及时有效的技术信息。

深知要想更好的为农牧民服务,自己必须不断地刻苦学习,他是这样说的也是这样作的。多年来他坚持不断学习,经常查阅科技资料,掌握了新的科技知识。他经常深入生产一线,进行科技调研,了解并掌握了大量的第一手资料,为农牧民生产提供了技术保障和支撑。他充分认识动物防疫、疾病防治工作为全市农牧民送科技的重要意义,在科技下乡活动中不怕脏,不怕累,对农牧民提出的生产中疑难问题耐心解答。几年来,在参加的科技下乡活动中,始终坚持全心全意服务“三农”的宗旨,根据多年全市动物疫情及疾病流行情况,他先后参与诊断并控制了困扰畜牧业发展、危害性较大的猪高致病性蓝耳病、水肿病等疫情疫病,大大减少了牲畜的发病率,提高了成活率。

工作之余,积极探索基层党建工作,认真钻研党的路线方针政策,大胆创新工作方式方法,勤于动脑,能够做到理论联系实际。他时刻以一名党员标准严格要求自己,严于律己、宽以待人,踏踏实实做事。他同__区动物疫病预防控制中心领导班子成员一起带领全体干部职工大胆创新,勇于实践,经过几年的不懈努力,基层党组织的战斗力、凝聚力不断增强。

工作中,十分注重为发展而服务的理念,他经常深入工作一线,走村入户了解民情民意,解决农牧民生产生活中存在的实际困难。在努力做好防疫工作的同时,他刻苦钻研业务知识和相关的法律法规,不断提高自己的专业技能。用自己不懈的努力,用实际行动不断实践_,体现了一名党务工作者的高尚品格和人生价值。

无论是在工作、生活还是学习中,都能以身作则,为同事作表率。真正意义上做到了办事不推诿,遇难不回避,不贪不占,不损害集体利益,清正廉洁。坚持做到了清清白白做人,干干净净做事,他作为一名普通的基层防疫员,没有什么惊天动地的事迹,但他持之以恒、坚持不懈,所做的每一件事却闪烁着不平凡的光芒!

劳模工匠个人先进事迹自荐(精选篇7)

陈献,男,汉族,1980年10月生,中共党员,大专学历,现任东莞市京滨汽车电喷装置有限公司制造部课长、工会主席(省总工会兼职副主席)。

作为制造现场管理职,着重以对制造现场作业教育体系构筑,提出了岗位分等级培训方式,每一位新进员、在岗员工都需要经过严格的培训,对公司员工教育体制方面有重大推进作用。让员工,班系长如何去发现制造现场的问题点并努力改善来提高下属的综合业务能力,他指导班系长们编写各工程岗位的作业品质重点《为什么这样做》的册子,让基层员工快速成长。陈献提议制订完善公司与工会交流体制,从制度上来强化沟通的必要性。通过1年时间与公司沟通协商,双方签订了《集体合同》,2012年4月实现公司与工会真正意义上工资集体协商并达成一致。2017年针对员工关心企业年金,工资体制等问题,通过与公司方交流5次后达成意向性统一,如明确企业年金双方在2019年1月前达成一致为目标推进。2014年11月陈献被当选为广东省总工会兼职副主席,尽量抽时间与周边企业工会主席谈谈企业工会应当如何做好,如何扩大工会在职工的影响力;也深入一线企业作调研,了解企业工会运作状况,职工诉求;也会用自身集体协商的经验体会向其他工会主席谈自己的协商感想,协商技巧与方法及协商注意要点。他尽可能了解更多企业职工的诉求,向省总汇报最新一线职工思想动态。在工作上兢兢业业,勤勤恳恳,严格要求自己。也在影响着周围的人。不管在公司业务,还是工会兼职,他都尽自己职责,面对公司领导培养和员工期望,在奉献中找到了自身人生价值!

劳模工匠个人先进事迹自荐(精选篇8)

__,女,20__年生人,汉族,__员。该在所从事的公交驾驶员工作中,以饱满的热情,礼貌的服务,真情待客,倍受赞誉,以“对待乘客热心,帮忙乘客诚心,照顾乘客细心,服务乘客真心”为服务准则,在平凡的岗位上孜孜不倦的追求着,被人们称为“春的使者”。20__年至今,连续被评为局级劳动模范、生产标兵,她所在的车组被命名为市级“青年礼貌号”。

一、平凡的岗位,不懈的追求

“乘客满意,就是我的追求。”消防支队119指挥中心事迹材料的范文这是__常说的一句话,自从事公交驾驶员开始,__一板一眼的报站、宣传、服务乘客,但一件小事却深深地教育了小潘。那天,天气很热,车厢内像个闷葫芦,小潘在疏导乘客时,惹得一位妇女很不高兴,“天这么热,你这司机还找事,我就不往后走。”当时小潘脸憋的通红,眼泪刷就下来了。经过这次与乘客的摩擦,__深深地懂得了,作为驾驶员,不只是要跑车、售票、打扫卫生,更重要的是提高服务质量,使乘客满意。从此以后,__异常注重研究乘客心理,自我总结出“对老年人要热情关心,对外地乘客要热心帮忙,对小学生要关心爱护,对残疾人要细心照顾”的“四心”工作方法,同时,利用休息时间到先进车组学习,提高服务水平;到沿线厂矿企业走访了解,增加知识,解答乘客询问;到市名胜古迹参观,提高文化素养,向乘客宣传介绍石家庄。为给乘客营造一个舒适的乘车环境,__自我购买了石英钟、爱心伞、窗帘、坐垫,车厢内布置了美丽的绢花,使车厢更加整洁、温馨。乘客说:“上了小刘的车,有宾至如归的`感觉,而温馨服务更是一种享受”。

二、“春的使者”,爱的奉献

多年的服务工作,使__深深体会到一个哲理:搞好服务工作,乘客就是一面镜子,你对他笑,他就对你笑。坚持微笑服务,融洽车厢气氛,是__一大服务特色。一次,一位带孩子的中年夫妇上了她的车,因嫌小潘让他们的孩子打票,便在车厢内找麻烦,男叨起了烟卷,女“卟卟”地乱吐痰,党员个人先进事迹__不急不躁,微笑着拿起话筒,“乘客们,大家好!为了您和他人的健康,让我们携手共同创造一个优美舒适的乘车环境,行车中我们热情为您服务,欢迎大家对我的工作提出宝贵意见,多谢!”说完,女乘客脸红了,悄悄拉拉丈夫的衣袖,并阻止了他抽烟。

三、热情温馨,真诚待客

热情温馨,服务乘客,__注重利用自我特有的工作岗位,真诚待客,感染乘客,并不断地将服务工作向纵深发展。在一个下雨天,有一位小同学到站要下车,可他却没有带雨伞,__发现了,怕孩子淋感冒就主动把自我的雨伞借给了他,并告诉他:“在你方便的时候再还给我。”小朋友高兴地接过伞说了声“多谢阿姨”便跑下车。第二天,孩子的父亲带着孩子来还伞了,这位家长激动地说:“你为乘客想得这么周到,服务真是做到家了。校优秀党务工作者先进事迹”这句话深深地触动了__。她想:那天碰巧我带着一把伞,如果我没带伞,那我的服务还算到家吗?于是,她便自费买了三把伞,放在车内以备乘客急需。

四、爱岗敬业,无私奉献

十米车厢内,__展示着自我的人生价值,默默地奉献着公交人的热情,小潘无愧于自我的岗位,无愧于众多乘客,却有愧于自我心爱的儿子。去年元旦,客流倍增,需加班加趟,等__回到家时,才发现儿子发着高烧,当小潘把孩子送到医院,输上液时,又到加班时间,一边是病重的孩子,一边是心爱的岗位,当小潘毅然决定赶回单位加班时,孩子的哭声喊声,震撼着小潘的心,也感动了护士。当__跑完车赶到医院时,孩子已蜷曲在椅子上睡着了,小潘的眼泪不禁流淌下来。

__无私的奉献,热情的服务,得到乘客的理解,受到社会的赞誉,被人们称誉为“春的使者”,有的乘客专为小潘送来了“胖大海”,有的乘客下车时特意留下水果。更为感人的是一个冬天的傍晚,下班后的小潘自行车坏了,天下着雨雪,寒冷异常,已经收摊下班的修车师傅,见小潘的自行车坏了,优秀共青团先进事迹材料立即重新摆摊,热情地为小潘免费维修,并为小潘讲述了他的老伴在公交车上呕吐,受到小潘热情照顾的经过……

作为一名普通的驾驶员,__的工作是平凡的,既没有激动的豪言壮语,也没有惊天动地的壮举,她始终坚持一步一个脚印,干一行爱一行,像一枝朴实无华的小草默默地奉献着自我,点缀着社会,在十米车厢内抒写着新一代公交人的风采!

劳模工匠个人先进事迹自荐(精选篇9)

杨纪文:在平凡的岗位干出精彩人生

“干工作,不光要有过硬的技术,还要有强烈的责任心。”从业34年,杨纪文扎根一线、技术精湛,带领公司拆迁安装工程施工班组攻克了一项项难题,经手的项目无不得到同行和业主的高度赞誉。

杨纪文曾负责沙钢集团热轧钢厂检修项目,该项目执行期间,在确保设备正常运行的同时,他狠抓检修质量与安全,注重检修成本核算,积极带领班组人员进行技术改革创新,主动查阅了大量相关资料,闷头钻研,做出了一套连业主都称绝的加热炉设备改造方案,为业主每年节省维修费用近700万元。

“干啥都有第一次,只要敢干,就一定能干成。”2015年,公司首次承接杭州机场顺丰快件分拣系统安装项目,没有相关经验这个工作注定难做,这时,杨纪文立下军令状。他制定详细施工计划,及时扫清施工中的问题障碍,避免了误工及材料的极大浪费,得到了业主高度评价和信任,并将原本300余万元的合同,增项到了800万元。2016年,杨纪文将工期紧任务重的西门子广州白云机场扩建工程项目提前近20天完成。专业、敬业、能打硬仗的老杨和他的团队,将该项目安装合同额由最初的2000多万元,增至了5000多万元。

“我孩子大了,不用操心了,让我去!”2020年,疫情肆虐,公司接到韩国木浦造纸机拆迁项目,杨纪文再次请缨,加班加点,紧盯每一个施工步骤,严格控制设备安装精度,带领团队一个小伙,仅两人就提前完成了5个人的工作量。

长期忙碌的一线工作,让他与家人聚少离多,但家人们的理解与支持,让他一次次坚持下来。“坚守岗位就是爱企业,敬业奉献就是爱家人!”杨纪文这样诠释着自己爱岗、爱家、爱企业的情怀,也正是这种情怀,让他一次又一次奔赴一线,不懈奋斗!

劳模工匠个人先进事迹自荐(精选篇10)

SHELL煤气化工艺是世界先进的煤气化工艺,气化装置总投资规模近30亿元,煤气化车间在党委、厂部的正确领导下,按照指挥部总体进度要求,完成两套装置施工建设、#1、#2煤气化炉相继点火、陆续投煤,全体党员干部、职工群众以只争朝夕精神,从建设、知难而进,履行职责,战严寒、斗酷暑,从装置的建设、吹扫、试压、单机调试、联运调试、投料试车、开工过程中,凝聚了车间职工无数的辛勤汗水和日日夜夜艰苦的付出,“五加二、白加黑”、“舍小家、为大家”事迹感人。冬天冒着-20℃左右的低温,在60℃的气化炉内进行流道测试,温差近80℃,气化炉框架高度近100米,冬天站在框架上,进行调试、开工,工作难度可想而知,就是这样的困难,大家没有怨言,坚定一个信念,要把壳牌煤气化开成世界上最好的煤气化,我们创造了历史,调试、开车周期最短,投煤一次成功,周期运行达到30天、所用时间最短。

车间十分重视系统完善优化、制度建设。建立健全安全管理制度、设备管理制度、工艺管理制度、劳资管理制度、奖励分配制度。针对难点,项目边建设、边整改、边开工,先后完成了开工烧嘴的创新、渣灰系统改造、S1501分段完善、柴油系统增加蓄能器等技术改造,使我厂的壳牌煤气化开出同行业的先进水平,做到“稳定住、再提升”。

SHELL工艺点多面广,技术含量高,要想实现长周期稳定运行,需通过管理的杠杆将高标准的运行模式渗透到日常操作中去,“精细化管理”是必由之路。车间花大精力制定和实践符合我们模式的精细化管理方式。强化设备现场管理,保持较高的润滑管理水平,规范检修的.组织、计划、准备、现场管理、安全、竣工验收和费用结算等工作,强化操作人员的“四懂”、“三会”,达到“五定”、“三级过滤”要求,认真进行设备的巡点检。保持良好的设备运行状态,达到节能降耗及防止设备事故发生。完成制粉系统燃料替代的节能降耗措施。优化煤加压给料系统阀门及控制,实现全自动操作。突出核心设备的特别管理。突出核心设备的特别管理。捞渣机(X1402)、循环气压缩机(K1301)、破渣机、开工氮压机为煤气化装置的特护重点设备,在设备的维护保养方面,作为工作重点。实现煤气化装置主要控制参数达标优化,完成与SHELL公司的性能考核工作。

今后的工作,将面临着更大的挑战,“达产达效,运行长周期”时间紧、任务重、困难多,不确定因素多。

他们相信,在党委、厂部的正确领导下,分厂职工团结奋进、扎实进取一定能化困难为希望,变挑战为机遇。

劳模工匠个人先进事迹自荐(精选篇11)

徐城锐是广东电网揭阳揭东供电局曲溪供电所运行维护班班长,先后荣获中国南方电网公司优秀共产党员、广东电网有限责任公司“最美班站所长”称号。

徐城锐是一位“多面手”。曲溪供电所是一个小型所,设置简单,人力不足。作为运维班长,徐城锐不但要做好运维班的日常管理工作,确保辖区的用电安全,还要负责本所生产工作中的配网建设规划、配网技改、大修规划,该同志一贯根据辖区用电需求、市政建设、负荷情况、电压质量、故障特征等认真编制中长期配网规划,及时准确修编“一镇一册”内容。在配网基建、技改、大修等项目的施工中,他十分注重施工安全,时刻把安全生产放在第一位,并严格按相关流程的要求和制度进行开展监护工作,严把安全质量关。他还善于做协调工作,在配网建设中,一项很难完成的工作就是设备的定位,尤其是关于台架、分接箱、铁塔的定位。2013年我所新出的“金凤线”,全线有6座铁塔,一个铁塔基础地下占地面积4平方米,露出地面也有1.5平方米,一个铁塔基础靠近谁家谁都不太愿意,而这些铁塔基础是立塔布线的关键,为了让施工队按期按质完成工程施工任务,徐城锐不辞劳苦,多次走访基础用地人家,上门沟通,有时为了一个铁塔基础的定位,他需走访相关人员近20人次。 徐城锐是一位“热心人”。他与同事和谐相处,在工作中互帮互学,多次向班员传授工作经验并在工作中对班员进行任务观察,关注班员的安全帮助班员技能的提升。徐城锐更是一位工作岗位的“坚守者”。参加供电工作以来,他爱岗敬业,任劳任怨,时刻以“一人辛苦换来万家灯火”的标准严格要求自己,不但不迟到,不早退,还时常节假日加班加点为运维班整理书料。

劳模工匠个人先进事迹自荐(精选篇12)

没有文凭,也没有镀过金,却有着过硬的煤矿现场技术和现场管理经验,他,就是龙塘煤矿分管采煤的副矿长曾昭雄同志。

曾昭雄于1986年12月参加煤矿工作。自参加工作来,曾昭雄同志曾从事过采煤、劳资工作,后龙塘煤矿采煤副矿长。走上领导岗位后,他更是严格要求自已,作风严谨、勤政务实、乐于奉献、开拓进取,用奋斗铸就了自身的辉煌,在煤海谱写了一首创业者顽强拼搏的壮丽诗篇,曾多次荣获先进个人光荣称号。抓调整,煤炭生产创出了新记录

龙塘煤矿由于是个老矿,矿井条件先天不足,地质状况复杂,严重制约着安全生产,要想完成上级下达的原煤生产任务非常困难,企业生产经营困难重重,员工生活收入低,企业发展没有转机。视此情况,他面对矿井现状,凭着自已从事煤矿多年的管理经验,认真听取分管队意见,深入调查研究,认真查找制约企业生产发展的“症结”,很快掌握了矿井采掘比例失调,生产接续紧张,井下环节复杂,战线长,生产成本高,历史遗留问题多,职工收入生活水平低。针对这些问题,该同志总把困难想前头,寻找问题解决的方法,他多次组织召开分管队干专题会,分析原因,理清思路。艰难中,显本色,身先士卒。20__年,376总风巷抢修的攻坚战,将他锤炼得更加坚

韧。对于376总风回风上山年久失修,垮落17米之远,严重影响了工作面的通风,且工作面风大又有淋水,关键时刻挺身而出,该同志亲自率领组织掘五队、综合队进行抢修,天天和员工一起进班一起出班,出班时浑身被淋水淋得一身通透,就是凭着这样一股敢啃硬骨头的精神,在他的带领下,历时一个星期的`紧张抢修终于修通了梗阻的总风巷,保障全矿井通风的顺畅。为了保障生产任务的完成,为矿里分忧解难,在20__工作面地质变化大产量低又有水的情况下,他又亲自深入现场,掌握第一手资料,拿出最佳方案,对采二队进行调整,优化采煤方案,在他的指导下使该队顺利地完成矿下达的生产任务,保障了全矿原煤产量任务的连年全面完成,有人问他:苦不苦?他总是说:困难环境下的战斗虽苦犹甜。

抓制度,企业管理上了新台阶

曾昭雄同志深知:作为一个四十多年的老矿井,包袱重,困难多,要实现企业效益的大提高,确保企业的大发展,就必须转变经营理念,在内部管理上做文章,在制度创新上下功夫,全面实施制度创新。为此,近年来,他把制度建设放在各项工作的首位,结合矿井实际,制定完善了多个管理办法。从规范各工种岗位责任制入手,制定一系列制度措施,建立了一个以管理人员岗位责任制、职工职业道德规范为核心,以各项规章制度为基础的管理体系。在完善各项管理制度的同时,进一步确立生产连队年度管理目标,将各项任务指标分解下达给基层单位,并定期对他们进行考核,严格兑现奖罚,不断增强基层管理人员的责任心,从而使各生产连队和全矿上下形成一盘棋,管理工作逐步走上了规范化,制度化。

抓质量,安全环境进一步提升

“工程质量就是企业的生命,精品是靠规范和严格的管理才能够创造出来。”这成为曾昭雄抓工程质量和安全生产工作的口头禅。凡是他看到的或听到的,只要是质量和安全问题,从不放过。他常对分管连队队干说质量关系到我们每个员工的生命上,质量抓不好就对是我们的员工最大的不负责任。在他的带领下,他所分管的连队在安全、质量、进度方面都取得了好的成绩,并多次获得公司“优良工程”和“放心工程”。一份耕耘,一份收获,诠释煤海人生。历经数年的矿建戎马生涯,锤炼出曾昭雄这样一位勇于拼搏、乐于奉献、吃苦耐劳、开拓创新的煤海人。他是龙塘煤矿煤海建设中的一个突出代表,为煤炭建设立下汗马功劳。

抓实事,职工生活水平有了新提高

一年来的辛勤的耕耘换来了今天的丰硕成果,曾昭雄同志所分管的连队员工收入水平彻底变了样,员工们常说,有了这样的领头羊带领我们在煤海战线上战斗是我们的荣幸。然而,曾昭雄同志觉得自己肩上的担子更加沉重。成绩只能代表过去,未来还任重道远,他常常勉励自己:这才是兴矿富民走出的第一步,以后的路还很长,更需我们艰苦奋斗,加倍努力。如今,他所分管连队的干部员工在他的带领下,团结一致,奋发图强,求真务实,开拓创新,迎接20__年各项工作的挑战,朝着更高的奋斗目标迈进。

劳模工匠个人先进事迹自荐(精选篇13)

刘林欣

博士乐液压有限公司董事长

他胸怀理想,开拓奋进;他不辞辛劳,起航扬帆。他十七年磨一剑,把私人小作坊发展到国家级高新技术企业,刘林欣用自己的行动让企业腾飞,书写了新时代企业家的责任与担当。

刘林欣自2005年创办公司以来,已经有17个年头。为了企业更好地发展,他建立了山东省企业技术中心、山东省一企一技术研发中心、临沂市工业设计中心、临沂市液压元件研究中心和临沂市重点实验室,为新技术新产品研发打下坚实基础,并在2020年8月被临沂市人民政府授予临沂市市长质量奖。

博士乐液压有限公司董事长 刘林欣:“每一个档位,一档二档三档,每个档位压力流量都要试,这些都不能出问题。这也是咱主导的产品,所以咱这个品牌要保持住 ,一定要保证咱的产品质量。”刘林欣深知创新是企业的动力之源。为了新产品研发,他经常行走在生产一线,与工人进行深入交流,详细了解产品的问题,经过这几年的不懈努力,博士乐液压新产品共达30多项,获得国家专利18项,其中“变速操纵阀”和“钳盘式驻车制动器”两个产品2020年、2021年分别获得山东省优质品牌产品称号。刘林欣也被评为县技术创新能手,县十大科技创新领军人物,2018年获“感动郯城人物”提名奖等荣誉。

作为一名人大代表,刘林欣经常深入群众,广泛听取意见,了解实际困难和社会需求,他奔向基层、搞调研、摸实情、解民忧,勇做人民的传话筒,积极反映民生社情。几年来,在市、县人代会上提出建议议案10余个,其中一个建议被县人大评为优秀建议议案,个人被评为优秀县人大代表。立足新时代,展现新作为。作为奋斗在经济第一线的企业家,刘林欣将以强烈的责任感和使命感投身新征程,带领博士乐液压全体员工深深扎根人民,创造价值并回馈价值,夯实高质量发展,携手行业伙伴共同成长,向时代的杰出企业迈进,为建设富强文明开放进取新郯城作出新的贡献。

劳模工匠个人先进事迹自荐(精选篇14)

__,上河铁矿矿长。20__年他团结带领职工,着眼公司长远发展,以对公司高度负责的精神推进各项工作,为上河铁矿安全生产做出突出贡献。

担任上河铁矿矿长以来,他坚持以以身作则、事业为重,靠在现场与职工一起攻难关,解难题,比常人付出要多的多。在他的带动下,选矿厂职工的工作热情被调动起来,大家凝心聚力,团结一致,积极投入到工作中,确保了安全生产。

第一深入理解和贯彻“安全第一,预防为主”的'工作思路,坚持把安全教育、安全管理深入到具体的工作细节中。上河铁矿坚持每天利用班前会时间安全宣誓,每周五生产调度会管理干部集中安全业务学习,交接班时间侯罐室播放安全警示片等。通过一系列的安全培训学习,让职工时刻紧绷安全弦。

第二坚持采掘并举,千方百计保证上河铁矿顺利供矿。在满足选厂生产需要的同时,储矿堆矿石存有量达20万吨,增加了公司生产经营抗风险的能力。

井下生产要合理安排作业地点,进一步理顺穿孔、爆破、采掘、运搬、提升各生产环节,强化调度指令,严格落实日、周生产计划,加强生产计划管理控制,实行动态考核管理,全力提高生产组织运行效率。

第三以技术管理为基础,生产工艺管理、设备管理进一步提高。三级矿量已初步趋于平衡,截至今年年底可实现开拓矿量280万t,采准矿量80万t,备采矿量40万t。

分段凿岩阶段矿房嗣后充填采矿法的应用推广较预期顺利,爆破作业孔网参数进一步优化,单耗由0.8kg/t降至0.5kg/t,爆破效果良好。

主要设备设施实现安全运行,在维修人员极度紧张的条件下,上河铁矿保证了主副井、水泵房、变电站等的安全运行。

第四、加强基建管理管控,王峪基建主要工程、主要设备安装全部完成。王峪基建自开工以来,坚持质量为本。严把质量关,严格落实竖井提升系统、井下火工材料管理、溜破高空作业、顶板浮石、设备安装等基建各项重大风险点管控措施,巷道掘进严格执行光面爆破,半孔率达到90%以上。

劳模工匠个人先进事迹自荐(精选篇15)

4月25日下午,“大工兴衡”——2023年衡阳市五一劳动奖发布会在衡阳市文化艺术中心召开。表彰2023年衡阳市五一劳动奖和衡阳市工人先锋号,公布衡阳市创新创业大赛暨“十行状元、百优工匠”劳动和技能竞赛结果。

活动现场发布了全国、全省五一劳动奖和工人先锋号拟表彰名单,公布了2023年衡阳市创新创业大赛暨“十行状元、百优工匠”劳动和技能竞赛的获奖名单,并为荣誉称号获得个人和集体授予奖项。其中,湖南聚味堂食品有限公司研发经理郭书文荣获“衡阳市五一劳动奖章”。

主要事迹

郭书文自2005年毕业后一直从事厨师工作,2016年进入湖南聚味堂食品有限公司从事食品研发工作,刚进入食品行业时,他发现厨师跟食品完全是两个领域。他理清思路,从最基础学起,通过参加类似的食品加工培训,发酵蔬菜培训,食品检测培训,公司找专业人才指导,自己学习等多种方式努力提高自己的食品专业知识。

2016年年底接到公司的第一个研发任务,任务很艰巨,开发衡东土菜第一道菜衡东土头碗,从接到任务起,他带领团队为期了整整半年的研发工作,加班研究配方,找相关资料,向本土厨师学习。每天在紧张的工作中度过,始终达不到预期的效果,中途也想过放弃,但还是以坚强的信念坚持下来了。终于在2017年端午节前一天,领导宣布说从今天开始试产,努力的付出终于得到了消费者的认可,这也是进入聚味堂以来的第一款产品线下销售。

2017年下半年又开始了新的研发工作,把石湾脆肚(衡东脆肚)做成预制菜,项目立项以后,郭书文带领团队迅速地投入到了紧张的研发工作中,经过一年多的不懈努力,终于在2018年7月份黄贡椒脆肚成功上市,并一炮打响。且当年的单品销售额达到了500万元。现在黄贡椒脆肚单品年销售额已超过5000万元。在后续的工作中,先后研发出深受大众喜爱的产品30余款,且都已实现工业化生产销往全国。

郭书文同志从一个厨师到食品研发,让地道“衡东味”走出了湖南,迈向了全国。

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